coup de coeur jobmania
présentation de l'entreprise
Rejoignez Jobmania !
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Depuis 15 ans, Jobmania est un cabinet de conseil en recrutement basé sur 3 piliers :
- Le recrutement de profils sur-mesure (stages, alternances, premiers emplois et profils expérimentés),
- La formation et le coaching de candidats,
- L’événementiel RH (événements immersifs d’orientation, rencontres recruteurs / candidats).
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Nous travaillons avec des start-up, PME et grands groupes sur tout le territoire national, avec une méthode simple : bien écouter nos clients et comprendre les vraies attentes des candidats.
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Notre fonctionnement au quotidien :
- De la confiance et de l’autonomie données rapidement,
- De la transparence dans nos méthodes,
- Une ambiance de travail exigeante, accessible et collaborative,
- Une équipe qui partage ce qui fonctionne comme ce qui bloque, pour faire progresser tout le monde.
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Pour accompagner notre développement, nous recherchons un·e Chargé·e de communication et Marketing Digital en CDI, pour un démarrage immédiat.
missions
Votre rôle : déployer le rayonnement de la marque Jobmania. Véritable moteur au quotidien, vous contribuez à valoriser nos projets, nos offres et nos événements auprès de nos différentes audiences (BtoB et BtoC).
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Vos défis :
- Réseaux sociaux & Contenus : Définition de la ligne éditoriale, création et planification des contenus (visuels, vidéos, carrousels) sur LinkedIn et Instagram. Animation des communautés et test de nouveaux formats engageants.
- Emailing & CRM : Conception et diffusion des campagnes emailing ciblées (candidats et recruteurs) et suivi de la base de données.
- Inbound Marketing & Web : Rédaction d’articles optimisés SEO pour booster le référencement du nouveau site web, gestion et mise à jour des contenus web (front-end).
- Création graphique & Print : Réalisation des supports de communication web (bannières, templates Canva et présentations PowerPoint).
- Relations Presse & Partenariats : Initiation d’opérations RP et développement des partenariats avec les écoles et entreprises.
- Relations écoles : Contact direct avec les écoles et établissements, transmission des offres, développement du « Programme Ambassadeurs ».
- Veille & Innovation : Suivi des tendances digitales et collaboration avec nos prestataires (développeurs, partenaires CRM, hébergeurs).
profil
Diplômé·e d’un Bac +3 minimum en communication, marketing digital ou équivalent, vous avez une première expérience réussie en agence ou au sein d’un service communication.
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Vos compétences clés :
- Maîtrise créative : Excellente pratique de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro) et de Canva.
- Plume & Web : Excellentes capacités rédactionnelles, orthographe irréprochable et notions de SEO orientées acquisition BtoB.
- Culture web : Passionné·e par les réseaux sociaux et l’univers du digital.
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Vos qualités personnelles :
- Créatif·ve, vous faites preuve d’une grande curiosité, aimez prendre des initiatives et tester de nouvelles idées.
- A la fois autonome et ayant l’esprit d’équipe, vous aimez mener à bien un projet par vous-même tout en partageant vos propositions avec les autres.
- Rigoureux·se, investi·e dans ce que vous faites, vous avez un très bon sens de l’organisation.
infos pratiques
- Type de contrat : CDI temps plein
- Lieu : Lyon
- Prise de poste : Dès que possible
- Rémunération : 27-28K€ brut annuels
