Publicis Media c’est une équipe de près de 1000 talents répartis sur 5 sites en France : Paris, Lille, Lyon, Rennes et Montpellier.
Passionnés par les métiers du conseil media et du trading, férus d’innovation et engagés à délivrer les meilleures performances business, Publicis Media accompagne ses clients dans l’univers complexe des médias d’aujourd’hui et décline ses expertises sur tous les leviers et points de contact.
Qu’ils construisent la stratégie ou déploient les campagnes de leurs clients, les talents testent, développent et challengent les dernières technologies et participent à faire bouger les lignes du secteur des agences média pour que nos métiers évoluent constamment. Publicis Media, c’est avant tout une aventure humaine, un collectif soudé, des projets avant-gardistes pour développer toujours plus la montée en compétences de ses talents et une ambiance de travail qui ne connait pas l’ennui.
C’est à la fois des agences au service de ses clients : Zenith, Starcom, Blue 449, Performics, Spark Foundry, Publicis Sport, Publicis Media Connect et des centres d’expertises au service de l’innovation : Social media, Data, Content, Search, Performance marketing et digitale, Tech, Commerce.
Intégrer Publicis Media, c’est intégrer le leader des media en France et un groupe mondial présent dans 115 pays. C’est aussi décider d’apprendre tous les jours et de créer des liens qui comptent.
Publicis Media recrute plus de 200 stagiaires et alternants chaque année, avec un fort enjeu d’animation et de rétention. Ils sont un vivier précieux de notre stratégie de recrutement de Juniors.
En tant que Chargé·e de Campus Management, au sein de l’équipe Campus de la Direction des Ressources Humaines de Publicis Media, vous participerez au recrutement, à l’intégration et à l’animation des stagiaires et alternants Publicis Media dans le cadre de notre politique Talent, notamment en termes d’Inclusion et de Diversité.
Vous coordonnerez des projets transverses d’animation Campus (organisation de workshops de développement animés par nos experts internes, pilotage et animation de nos jobboards, organisation d’événements et opérations de recrutement – par exemple).
Sourcing Stagiaires et Alternants
En étroite collaboration avec le Campus Manager, les HRBP et les Tuteurs des Agences de votre périmètre, ta mission est de gérer le process de recrutement :
Suivi administratif Stagiaires et Alternants
En étroite collaboration avec la personne en charge de la Gestion administrative du Campus, vous contribuerez au bon déroulement du process administratif d’intégration des alternants et stagiaires sur votre périmètre :
Programme et Campus Management
Contribuer à déployer notre programme spécifique d’animation Campus :
Vous êtes étudiant·e en Master 2 en université ou école de commerce avec spécialisation RH disposant d’une première expérience au sein d’un service RH.
Qualités requises :
Informations complémentaires :
Qui que vous soyez, d’où que vous veniez, nous sommes convaincus que diversité et performance vont de pair : nous portons la même attention à toutes les candidatures. C’est grâce à votre passion que Publicis continuera à améliorer la vie des gens dans le monde entier.
Viva La Différence !
Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout.
Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande.
Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes